Sanatatea si securitatea salariatilor, neglijate de multe firme de confectii

In preajma zilei de 8 martie, toate firmele de confectii imbracaminte din judet au fost controlate daca respecta legislatia referitoare la sanatatea si securitatea in munca. Timp de o saptamâna, corpul de control al Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) Bacau a verificat nu mai putin de 51 de astfel de unitati, la care lucreaza 3.860 de salariati, dintre care 2.243 sunt femei. Rezultatul campaniei, initiata de Inspectia Muncii in intreaga tara, arata ca, din pacate, destul de multi angajatori din domeniul confectiilor ignora normele de securitate si sanatate in timpul lucrului. Dovada sta faptul ca au fost aplicate 90 de sanctiuni, din care 83 sunt avertismente iar 7, amenzi contraventionale. Valoarea acestora se ridica la 43.000 lei. Sanctiunile date au fost impuse de multimea de deficiente constatate de catre inspectorii ITM. La unii agenti economici salariatii nu purtau echipament de protectie ori instructajul pe linia sanatatii si securitatii in munca nu a fost facut corespunzator. La altii, utilajele si masinile nu aveau dispozitive de protectie, depozitarea materialelor era inadecvata, nu erau amenajate cai de acces ori in fisa postului nu erau trecute si atributiile legate de normele de sanatate si securitate in munca. Pe lânga aceste nereguli, la mai multe firme s-a constatat ca angajatii lor nu au beneficiat de controlul medical periodic. „Pentru aceasta deficienta, firmele Iliserv Sport si Stofe Buhusi au fost amendate cu câte 8.000 lei, a spus Dan Buftea, purtatorul de cuvânt al ITM Bacau. Dar societatea comerciala RT Textile a suportat o amenda si mai mare, de 10.000 lei, deoarece nu a dus la indeplinire masurile dispuse de catre inspectorii nostri la controlul efectuat anterior. Alte doua firme, Ghitriocomprod si Christiana Conf, au fost amendate cu 4.000 lei, fiecare, pentru neasigurarea materialelor necesare informarii cu normele de sanatate si securitate in munca, respectiv, nefunctionarea comitetului cu atributii in acest sens.” Pe parcursul controlului, inspectorii au gasit nereguli si in ce priveste aplicarea legislatiei privitoare la relatiile de munca, astfel ca la cele 83 avertismente se mai adauga trei, iar la cele 7 amenzi, inca una, de 1.500 lei. Totusi, actiunea a scos la iveala si un aspect pozitiv. La cele 51 de firme verificate nu a fost depistat niciun caz de munca la „negru”.