Pastrat cu sfintenie, la loc sigur, de catre marea majoritate a titularilor, carnetul de munca a fost abandonat de catre altii prin fisetele institutiei care a avut obligatia pâna in martie, anul trecut, sa le pastreze in custodia ei. In prezent, peste 20.000 de carnete se afla la Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) Bacau si asteapta ca titularii lor sa vina sa le ridice. Marea majoritate a acestor carti de munca au fost inchise inca dinainte de 1 ianuarie 2011 iar restul, anterior acestei date. Unele au fost inchise in 1993 de catre fostii angajatori ai posesorilor lor. Pentru ITM Bacau, pastrarea in continuare a celor peste 20.000 de carnete este destul de dificila, mai ales ca din martie anul trecut nu mai intra in atributiile ei aceasta obligatie. Asadar, titularii trebuie sa se prezinte cât mai repede la aceasta institutie ca sa-si ia documentul respectiv, dar nu numai din motivul amintit. “Ii invitam pe salariatii actuali si pe cei care au incheiat raporturile de munca sa-si ridice carnetul si pentru ca acesta inca este necesar la intocmirea dosarului de pensie, a spus Dan Petrea, inspector sef adjunct al ITM Bacau. Ei trebuie sa vina la sediul ITM cu buletinul sau cartea de identitate. Carnetul poate fi dat si altei persoane, daca aceasta are procura de la titular.” Decizia Ministerului Muncii de restituire a carnetelor titularilor a fost luata dupa ce casele judetene de pensii au finalizat activitatea de preluare a datelor din aceste documente de personal si de scanare a lor in anul 2010. Din judetul Bacau, Casa Judeteana de Pensii a preluat inscrisurile din 144.803 carnete si, ulterior, a scanat 107.295. Diferenta o reprezinta carnetele de munca aflate la posesori si care nu au fost predate la Casa de Pensii pentru a mai fi si scanate. Chiar daca la aceasta institutie exista o baza de date dubla a stagiului de cotizare la sistemul public de pensii al titularilor carnetelor care au fost scanate, nu este deloc lipsit de importanta ca ei sa aiba si documentul. Si acesta este o dovada a contributiei lor la sistemul public de pensii.