„Rural-Manager”, o provocare de perspectiva

In data de 24 aprilie 2009, Fundatia Nationala a Tinerilor Manageri – FNTM a organizat la Universitatea „George Bacovia” Bacau conferinta de promovare a culturii manageriale si motivare a intreprinzatorilor din mediul rural al judetului Bacau pentru inceperea unui proces de educatie antreprenoriala. Conferinta reprezinta o etapa importanta a proiectului strategic aRural-Manager”, finantat din Fondul Social European si desfasurat in 18 judete ale tarii. Rural-Manager este implementat de FNTM (www.fntm.ro), in calitate de lider al consortiului, in parteneriat cu organizatiile Centrul de Training si Dezvoltare al Asociatiilor Angajatorilor din Bavaria – BFZ gGmbH (www.bfz.de), SC Siveco Romania SA (www.siveco.ro) si Asociatia Euro &lt 26 (www.euro26.ro). Rural-Manager a fost selectat in cadrul Programului Operational Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane – POSDRU, care e cofinantat din Fondul Social European. Proiectul are o valoare de circa 8.85 milioane lei si are Contractul de finantare POSDRU/13/5.2/S/8. La conferinta au participat, in calitate de invitati speciali, prefectul Dorian Pocovnicu, vicepresedintele Consiliului Judetean, Silviu Bondor, prof. univ. dr. Dumitru Bontas, prorectorul Universitatii „George Bacovia” si ing. Stefan Talamba, director executiv adjunct al DADR Bacau. Din partea consortiului de implementare a proiectului au fost prezenti, printre altii, Marius Raul Bostan, presedinte FNTM si manager al proiectului Rural-Manager, Alexander Seidl, expert international BFZ gGmbH si Alexandru Finaru, consultant regional Rural-Manager Bacau. Din partea BCR a participat Daniel Marian Nastasa, director executiv, care a prezentat principalele produse si servicii ale bancii destinate intreprinzatorilor. Grupul tinta vizat de proiect a fost foarte bine reprezentat de cei peste 80 de participanti prezenti la Conferinta de promovare. Obiectivul general al proiectului Rural-Manager este dezvoltarea cunostintelor, abilitatilor si comportamentului antreprenorial si managerial modern pentru mici sau viitori intreprinzatori din mediul rural, in special tineri, care, prin dezvoltarea propriilor afaceri, pot genera dezvoltare locala si oportunitati de ocupare in regiunile de dezvoltare Nord-Est, Centru si Sud-Est. Grupul tinta al proiectului este compus din intreprinzatori sau viitori intreprinzatori din mediul rural, in special tineri, care pot genera dezvoltare locala si oportunitati de ocupare prin dezvoltarea propriilor afaceri, cu varsta peste 18 ani, absolventi minim de liceu sau scoala profesionala. Rural-Manager este un proiect inovativ, de pregatire non-formala pentru mici sau viitori intreprinzatori din mediul rural. Dorim ca acestia sa devina un motor si un exemplu de dezvoltare pentru regiunile vizate. Prin proiect, nevoile de educatie si asistenta personalizata ale micilor sau viitorilor intreprinzatori vor fi cercetate profesionist, iar programul va fi adaptat continuu pe necesitati punctuale specifice. Ulterior cercetarii, grupul tinta de mici si viitori intreprinzatori va trece printr-un proces amplu de instruire moderna si consultanta in dezvoltarea afacerii. Obiectivul general al Rural-Manager va fi atins prin cateva obiective si actiuni specifice precum:1. Organizarea a 18 conferinte locale, in fiecare judet din regiunile vizate, in lunile martie-aprilie 2009, in vederea promovarii culturii manageriale si motivarii intreprinzatorilor pentru inceperea unui proces de educatie antreprenoriala, in vederea imbunatatirii performantei, cresterii accesului la finantare, insusirii de bune practici si idei de succes nationale si internationale.2. Realizarea unei cercetari cantitative si calitative asupra nevoilor de formare si consultanta ale intreprinzatorilor si a celor care doresc sa initieze o afacere, in mediul rural din regiunile NE, Centru si SE. 3. Infiintarea a 9 birouri de consultanta initiala, de tip Help-Desk (cate un birou la 2 judete), pentru acordarea de educatie si consiliere manageriala personalizata intreprinzatorilor, in vederea initierii unei afaceri sau dezvoltarea afacerii existente, cresterii competitivitatii lor pe piata si, implicit, cresterii economiei locale, incepand din martie 2009. Orasele unde se vor infiinta aceste birouri sunt: Alba Iulia, Tirgu Mures, Predeal, Bacau, Suceava, Iasi, Focsani, Buzau, Constanta.4. Furnizarea de servicii de instruire, consiliere si sprijin pentru manageri, mici sau viitori intreprinzatori (selectati in urma conferintelor), printr-un portal inovativ – instrument integrat, ce va contine: o platforma de e-Learning, consultanta si networking, operabila din luna august 2009, o platforma e-business, care va promova produsele si serviciile beneficiarilor si un site al proiectului ce se constituie in centru de resurse la dispozitia participantilor si primarilor din mediul rural.O consecinta a dezvoltarii acestui instrument integrat este crearea unei retele de cooperare intre beneficiarii proiectului, pentru facilitarea transferului de bune practici si initierea de parteneriate intre acestia. Prin relationarea participantilor la sesiunile de instruire non-formala, traditionala, cat si on-line, se va realiza transferul de cunostinte, bune practici si povesti de succes intre intreprinzatorii din regiunile vizate. Platforma integrata de e-Learning si cea de e-business vor facilita cooperarea dintre beneficiarii din toate regiunile si crearea unei retele interregionale. Durata de implementare a Rural-Manager este de 16 luni, incepand cu 1 ianuarie 2009.